Applicables aux recruteurs qui déposent une annonce. En vigueur au 10 août 2026.
job-compta.fr, édité par GCFFS, diffuse des offres d’emploi en comptabilité, en paie et en droit social, et met en relation les recruteurs avec des candidats.
La création d’un compte suppose une adresse professionnelle valide. Le recruteur répond de l’exactitude des informations fournies et de la confidentialité de ses identifiants.
Le recruteur saisit son annonce. Elle est relue avant publication, dans un délai indicatif de douze heures ouvrées. GCFFS peut demander une correction ou refuser une annonce, notamment lorsqu’elle comporte un critère discriminant, une rémunération manifestement inexacte, ou permet d’identifier indirectement un salarié en poste. Le refus est motivé.
Une annonce reste en ligne 60 jours. Cette durée est portée à 180 jours pour les cabinets clients de GCFFS au titre d’une prestation de paie ou de conseil social. Un rappel est envoyé sept jours avant l’échéance. L’annonce peut être republiée.
Toutes les annonces publiées sur job-compta.fr sont anonymes : elles indiquent le type et la taille de la structure, à l’exclusion de son nom. L’identité du cabinet est communiquée au candidat lors de la mise en relation, avec l’accord du recruteur.
La réciproque s’applique aux candidats : leur identité et leurs coordonnées ne sont jamais transmises au recruteur, qui reçoit un dossier sous référence anonyme, et seulement après accord du candidat.
La publication est gratuite à ce jour. GCFFS peut modifier ses conditions tarifaires. Toute modification est portée à la connaissance des recruteurs par courriel au moins trente jours avant sa date d’effet, et ne s’applique qu’aux annonces déposées à compter de cette date. Les annonces déjà en ligne vont à leur terme aux conditions en vigueur lors de leur dépôt.
Les candidatures sont adressées à GCFFS et non directement au recruteur. GCFFS les examine, échange avec le candidat, puis transmet au recruteur les profils correspondant au poste, après accord du candidat. Le recruteur s’engage à n’utiliser les informations reçues que pour le recrutement concerné, à ne pas les diffuser à des tiers et à les supprimer lorsque le poste est pourvu.
Lorsqu’un recrutement aboutit à la suite d’une présentation faite par GCFFS, des honoraires de placement sont dus, calculés en pourcentage de la rémunération annuelle brute convenue avec le candidat, selon le taux figurant sur la proposition acceptée par le recruteur. Ils sont exigibles à la prise de poste. Le service reste gratuit pour le candidat en toute circonstance.
Le recruteur est seul auteur et responsable du contenu de ses annonces. GCFFS met en œuvre les moyens nécessaires à la disponibilité du service sans garantir une continuité absolue.
Les présentes conditions sont soumises au droit français. À défaut d’accord amiable, le litige est porté devant les tribunaux compétents du ressort du siège de GCFFS.